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海科集團

山東海科化工集團

所屬行業:化工/生物/環保/農/林/牧/漁 企業性質:私營/民營企業 企業規模:1000人以上

公司簡介

走進海科集團

公司簡介

山東海科化工集團坐落于美麗富饒的黃河三角洲中心城市—山東省東營市,集團始建于1988年,經過二十多年的發展建設,目前集團已發展成為集石油化工、精細化工、氯堿化工和生物制藥為一體的綜合性化工企業集團,集團以山東海科化工集團有限公司為母公司,擁有山東海科勝利電化有限公司、東營市海科新源化工有限公司、東營天東生化工業有限公司、東營市海科瑞林化工有限公司等十家下屬公司,集團總資產達60億元,擁有員工2000多人,年銷售收入超過100億元,已躋身中國石油化工企業100強、中國制造業500強之列。

海科集團是國家認可保留的地方煉油企業,是東營市重點調度三十強企業之一和《山東省石化產業振興規劃》中的重點培植骨干企業,集團現擁有650萬噸/年常減壓裝置,400萬噸/年催化、焦化裝置,450萬噸/年汽柴油加氫處理裝置,12萬噸/年離子膜燒堿裝置,4.5萬噸/年碳酸二甲酯裝置,3萬噸/年異丙醇裝置,6千公斤/年肝素鈉裝置和2千公斤/年依諾等20多套生產裝置,經營產品包括二異丙醚、異丙醇、碳酸二甲酯、醫藥級丙二醇、三氯乙烯、四氯乙烯、環氧氯丙烷、食品級燒堿、鹽酸、液氯、肝素鈉、依諾肝素鈉、肝素鈉注射劑、汽柴油等30多種,產品遠銷美國、德國、荷蘭、意大利、阿根廷、印度等四十多個國家和地區。

海科集團一直努力探索創新發展、產業轉型升級新路子,不斷拓展企業發展空間。在國家十一五發展規劃、十大產業振興規劃和黃河三角洲高效經濟區發展綱要的指導下,逐步形成了以石油煉制為依托,精細化工為重點,原油加工、精細化工、鹽化工和生物制藥為一體的煉化一體化發展思路,集團二十余套生產裝置的原料和產品可相互轉化吸收,降低了產品的市場風險,提高了企業市場競爭力,實現了產業的互補、鏈條式發展。

在企業發展過程中,海科集團始終注重生產技術和產品的不斷創新和吸收利用,通過與世界500強企業、中科院等研究機構、國際知名技術咨詢轉讓公司合作,建立起以技術創新為源頭的企業運行機制,目前海科集團擁有三項國際水平生產技術、兩項國家高新技術、六項全國唯一技術和一個國家級重點實驗室,實驗室承擔了國家“十一五”重大新藥創制項目課題,成為我國低分子肝素類產品的行業標準制定者。與此同時,集團多個項目已被列入國家級火炬計劃和國家重點新產品目錄,是國家級高新技術企業。

海科集團通過采用國際化管理標準,逐步實現了國際現代化的企業管理模式。公司內部推行ISO9000質量、ISO14000環境、 ISO18000職業健康體系、中國GMP、歐洲COS、美國FDA、伊朗GMP、 A級德國清潔文明生產等認證體系。集團20套裝置全部采用美國霍尼韋爾和德國ABB進口的DCS集散控制系統,實現自動化控制,對產品品質實施在線實時監測。新源公司是國內第一家擁有醫藥級丙二醇生產許可證,成為國內第一家生產醫藥級丙二醇的企業。天東公司是中國第一家、世界第三家獲得COS證書的制藥企業。

作為綜合性的化工企業,海科集團在發展中不斷注重環境治理和節能減排技術的投入,成功甩掉了化工企業“高耗能、高污染”的帽子。集團堅持“預防為主、綜合治理”的環保方針,不斷加大資金投入,積極采用新技術、新工藝、新設備,實現了經濟效益和社會效益的雙贏,為東營市乃至山東省的化工企業做出了表率,成為國家“安康杯”競賽優勝企業,并通過山東省安全標準化驗收。重催裝置煙氣系統技改項目列入國家發改委、財政部節能技術改造財政獎勵實施計劃,2011年11月21日順利通過終審,節能量4.3萬噸標準煤,獲得節能獎勵資金552萬元。集團200T/H中水回用項目的成功投產應用更是使得海科集團成為國內首家實現污水“零排放”的化工企業。

人才是企業發展的重要基礎,海科集團十分注重人才的引進和培養,通過實施校企合作、再教育工程等措施,形成了人才引入—培養—使用的完整體系。集團現擁有博士3人,碩士研究生13人,本科學歷占17%,專科學歷占43%。集團現任高層全部參加EMBA學習,高層管理人員實施每年不低于兩個月的進修學習,中層以上干部必須進行長達半年的脫產進修培訓,對專業技術人才實施“海科黃浦人才培訓工程”,員工實行崗位技能培訓,科學合理的人才培養模式為集團的發展奠定了堅實的人才保障。

展望未來,海科躊躇滿志。海科集團將緊緊抓住黃河三角洲高效生態經濟區開發建設的大好歷史機遇,秉承“學習、現代、速度、精細”的企業精神,在實現打造石油化工產業航母的宏偉目標中,夯實基礎、乘勢而上、全面提升,按照經營管理現代化、生產技術高新化、主導產品名牌化、市場營銷國際化的目標要求,加快組建“中國海科化工集團”,切實為推動中國石油化工事業的發展做出更大的貢獻。

組織機構

 

企業文化

企業愿景:推進科技轉化,追求卓越,成為世界化工領域受人尊敬的企業。

企業使命:締造綠色化工世界。

企業精神:學習、現代、速度、精細。

企業宗旨:建立經濟價值、社會價值突出的企業。

價值觀念:在為海科事業奮進的過程中,最大限度地實現自我價值。

企業口號:永遠爭先,永不言敗。

工作理念:用心溝通,真誠服務。

企業大事記

2011年12 月30 日,赫邦公司一期工程4 萬噸/年三氯乙烯項目及配套工程建設完成,達到開工條件

2011年12月,氣體分餾、甲基叔丁基醚生產裝置和干氣綜合利用制氫氣裝置等項目,順利通過設立安全審查

2011年11月22日,省發改委批復核準東營市赫邦化工有限公司項目

2011年8月,海科公司180萬噸/年柴油加氫項目獲安全生產許可

2011年7 月,海科公司180萬噸/年柴油加氫項目順利通過審批

2011年7月4日,海科公司清潔生產順利通過省環保廳組織的專家組審核驗收

2011年5 月20 日,瑞林公司3000Nm3/h 甲醇制氫裝置施工全部完成并順利投產

2011年4月27日,4 月27 日,集團被授予“山東省富民興魯勞動獎狀”榮譽稱號

2011年4月10日,天東公司β-消除法低分子肝素清潔生產工程技術研究課題驗收會并順利通過

2011年3月11日,集團開展“愛心與綻放的青春同行”向孫元欣捐款儀式

2011年3月4日,集團管理咨詢暨ERP項目正式實施

2011年2月16日,海科公司獲得《實用新型專利證書

2011年1月,新源公司完成了IPA 擴建裝置建設

2010年12月,集團年收入突破百億大關

2010年11月26日,海科公司3萬噸/年氣體分離裝置聯產MTBE裝置一次性開車成功

2010年11月15日,電化公司自然循環電解槽實現連續安全穩定運行

2010年11月2日,集團召開管理咨詢暨ERP系統項目啟動會

2010年10月,省委副書記、省長姜大明一行蒞臨天東公司視察

2010年9月,集團公司被授予“低碳山東貢獻單位”稱號

2010年4月,集團組織向青海玉樹災區捐贈人民幣12萬元

2010年3月,瑞林公司一期工程一次性開車成功

2009年12月,瑞林公司300萬噸/年重質油綜合利用裝置原料預處理獲安全生產許可

2009年10 月,電化公司膜極距電解槽投入運行

2009年9月底,海科大廈落成啟用儀式隆重舉行

2009年9 月,海科公司30 萬噸/年催化裂化汽油加氫項目安全投料一次試車成功

2009年6月,新源公司3萬噸/年DMC裝置一次性開車成功

2009年4月,電化公司鹽酸工段被授予“工人先鋒號”榮譽稱號

2008年12 月,瑞林公司300萬噸/年重質油綜合利用裝置原料預處理登記備案

2008年6月,東營港工業園項目奠基儀式隆重舉行

2008年5月,集團“慈心一日捐”暨向地震災區愛心捐款活動啟動

2007年11月,電化公司獲全省首批“安全文化示范企業”榮譽稱號

2007年2月14日,集團在英國倫敦證券交易所AIM市場成功上市

2006年12月,集團公司榮獲2006年全國優秀民營科技企業技術創新獎

2005年10月,海科新源公司3萬噸/年異丙醇裝置竣工投產

2004年12月,海科公司300萬噸/年原料預處理項目順利驗收

2004年7月 海科公司300萬噸/年原料預處理項目登記備案

2004年3月 海科公司300萬噸/年原料預處理獲批

2003年5月,碳酸二甲酯、丙二醇聯產項目建成投產

1996年11月,石油化工廠50萬噸/年常減壓擴能獲批

1989年10月,由東營區化工廠正式更名為“山東東營石油化工廠”

1988年4月,同意化工廠易地改造

企業榮譽

2009年度榮獲東營市突出貢獻企業獎。

2009年度榮獲東營市管理創新優秀企業獎。

2009年度榮獲納稅過億貢獻獎。

2008年度榮獲項目建設投入獎。

2008年度榮獲山東省企事業先進單位。

2007年度榮獲東營市勞動關系和諧企業。

2006年度榮獲全國民營科技企業創新獎。

2005年度榮獲中國石油加工及制品行業銷售收入百強。

2004年度榮獲中國石油加工及制品行業銷售收入百強。

2004年度榮獲中國石油加工及制品行業綜合效益百強。

2004年榮獲山東省石油化學工會委員會,全省石化醫藥系統工會工作“先進單位”。

2003年榮獲山東省經濟貿易委員會,山東省質量管理“優秀企業”。榮獲山東省質量技術監督局,計量確認合格單位。

2003年榮獲山東省石油化學工會委員會,2002年全系統安康杯競賽“先進單位”。

2003年榮獲中共東營市委、東營市人民政府“全市三十強企業”。

2003年榮獲東營市委,東營市人民政府“二十強企業”。

2003年榮獲東營市經貿委,鍋爐經濟運行管理“先進單位”。

2002榮獲全省民主管理工作“先進單位”。

2002年榮獲東營市環保局東營分局,2002年度企業環保工作“先進單位”。

2002年榮獲山東省總工會、山東省安全生產監督管理局,山東省安康杯競賽“優勝單位”。

2002年榮獲山東省總工會、全省民主管理工作“先進單位”。

2002年榮獲山東省設備管理協會,山東省企業設備管理“先進集體”。

2002年榮獲山東省石油化學工會委員會,山東省化學系統安康杯競賽“先進集體”。

2001年榮獲山東省職工技術協會“山東省職工技協先進集體”。

2000年榮獲東營市科學技術協會、東營市經濟貿易委員會,東營市計劃委員會,重交道路瀝青產品開發在全市廠礦企業“講理想、比貢獻”競賽中評為優秀成果一等獎。

1999年榮獲東營市總工會“先進職工之家”。

1999年榮獲中共東營區委、東營區人民政府,慶祝建國50周年群眾歌詠大賽“三等獎”。

1998年榮獲山東省經濟貿易委員會,山東省企業設備管理“三級單位”。

1998年榮獲山東省總工會、山東省勞動廳,全省企業勞動爭議調解工作“先進單位”。

1998年榮獲共青團東營市委、東營市五四紅旗團委創建單位。

人力資源

人才愿景

♦建設一支人員精干、素質優良、結構合理的人才梯隊;

♦加強經營管理、專業技術、操作技能和國際化經營方面的人才隊伍建設;

♦注重高層次人才培養和“獵頭”引進,特別是要建設一支優秀的職業經理人隊伍;

♦加強科技創新領軍人物、骨干隊伍建設;

♦加強營銷人員隊伍建設;

♦加快員工知識結構優化,提升員工文化素質和技能。

薪酬福利

(一)基本稅后工資

為員工提供在本地區富有競爭力和吸引力的稅后工資。

(二)利益分享

按照集團整體的盈利狀況,為員工提供獲得額外報酬的機會,同時也是基于個人表現的薪酬計劃,目的是與員工共同分享公司良好的經濟效益。

(三)保障福利計劃

為加入海科的所有員工繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金,同時公司為員工繳納商業意外傷害保險、提供集團內部互助救濟基金等。

(四)其它福利

免費提供宿舍、通勤班車、勞保用品,發放中秋節、春節福利。

海科集團宣講會日程

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舉辦日期
詳細時間
城市
學校名稱
學校地點
09-11
9:30
徐州
中國礦業大學
博四A101
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